A primeira segunda-feira (1) do segundo semestre, começou com a oferta de 2.143 vagas de emprego na Funsat (Fundação Social do Trabalho). São chances de contratação de carteira assinada em mais de 200 empresas.

Entre as oportunidades, estão 84 vagas em que o contratante oferece a oportunidade de treinamento remunerado. Para quem está com o currículo atualizado no órgão, a tão sonhada “carteira assinada”, pode chegar com salários entre R$ 1.500 e R$ 4 mil.

Do total dos postos em aberto, destaque para a seleção de atendente de Telemarketing, com 100 vagas, atendente de lanchonete, com 29 vagas, auxiliar de linha de produção, com 152 vagas, desenhista industrial de produto, 1 vaga, engenheiro eletricista, 1 vaga, instalador de sistemas fotovoltaicos, 10 vagas, mecânico reparador de máquinas, com três vagas, e também busca por funcionários em mais 194 profissões.

Para quem não possui experiência na função, são 1.299 vagas em atividades como atendente de frios e laticínios, 17 vagas, consultor de vendas, 23 vagas, montador de estruturas metálicas, 22 vagas, personal trainer, 2 vagas, servente de obras, 68 vagas, técnico em manutenção de equipamentos de informática, com duas vagas, entre outras.

Para o público PCD (Pessoa com Deficiência), são quatro processos seletivos, com proposta de remuneração superiores à média do mercado. As atividades para auxiliar de limpeza e de empacotador à mão. Concorre os interessados que comparecerem á sede da fundação na Rua 14 de julho, 992, Vila Glória, no horário de atendimento entre as 7h30 e as 17h.

Diante da elevada demanda por motoristas no Estado, os mais de 7.300 inscritos no processo seletivo do Voucher Transportador, uma iniciativa do Governo do Estado que proporciona qualificação gratuita, troca de carteira de D para E e isenção de taxas no Detran para motoristas de carga e ônibus, serão convocados.

A informação foi repassada pelo secretário-executivo de Qualificação e Trabalho da Semadesc (Secretaria de Estado de Meio Ambiente, Desenvolvimento, Ciência Tecnologia e Inovação) Bruno Bastos Gouveia, durante a 1ª Feira da Empregabilidade, em Campo Grande.

O evento organizado pelo Sest/Senat ( e a Semadesc em colaboração com a Funtrab (Fundação do Trabalho de Mato Grosso do Sul) e parceria com empresas de logística, ofereceu mais de 300 vagas no setor e atraiu inúmeros candidatos.

O objetivo foi além de suprir a demanda por novos profissionais qualificados, fortalecer a economia local através da inserção de talentos no mercado de trabalho. Também participaram do evento o coordenador da secretaria-executiva, Esaú Aguiar, e a diretora-presidente da Funtrab/MS, Marina Dobashi.

“Nós estamos atingindo esse objetivo que é qualificar e empregar de forma gratuita cerca de mil trabalhadores. Já entregamos mais de 550 CNHs, mais de 200 pessoas completaram o curso no SEST/Senat. Cerca de 3 mil pessoas já foram convocadas. Em 15 dias de inscrição tivemos 7.300 inscritos, então foi um completo sucesso, dada a demanda que nós temos no setor de transportes no Estado”, frisou Bruno Bastos.

Diante do desempenho positivo do programa, que inclusive está sendo copiado por outros estados do País, o secretário-executivo anunciou sua ampliação, durante a solenidade de abertura da Feira.

“Eu queria anunciar aqui em primeira mão, que em conversa com o SEST/Senat, com o Detran, Setlog e empresas do segmento, que já convocamos 3 mil inscritos, mas vamos chegar aos 7.300 que se inscreveram no processo seletivo. Este é um compromisso do Governo do Estado com todos os parceiros”, acrescentou lembrando que a convocação será feita pelo SEST/Senat.

No evento, o secretário também realizou palestra falando sobre o MS Qualifica, as oportunidades do mercado de trabalho, economia e as ações desenvolvidas pela sua pasta dentro da Semadesc. Ao final do evento ele entregou certificados de conclusão do curso de motorista a alunos do SEST.

Bastos ressaltou ainda que o governador Riedel afirmou que havendo demanda das empresas, o Voucher terá continuidade. “Algumas empresas de transporte já estão custeando a própria troca de habilitação. Então, também estamos conversando com o Detran sobre a possibilidade mantermos a isenção de taxas para a obtenção da CNH”, pontuou.

A continuidade do programa é uma estratégia do Governo do Estado diante da boa receptividade e efeitos positivos para o setor logístico. “É um programa que fez muito sucesso no Estado e ele precisa continuar”, concluiu.

Conheça mais sobre o Voucher

O programa “Voucher Transportador” é uma iniciativa do Governo do Estado que proporciona qualificação gratuita para motoristas de carga e ônibus. Além de receberem treinamento especializado, os participantes têm a oportunidade única de adicionar as categorias “D” e “E” em suas habilitações, sem custos adicionais. Este benefício não apenas capacita os profissionais para atender às demandas específicas do setor, mas também eleva suas chances de empregabilidade no mercado de transporte.

Rosana Siqueira, Comunicação Semadesc
Foto de capa: Álvaro Rezende
Internas: Luiz Valney (Xuxa)

A Fundect (Fundação de Apoio ao Desenvolvimento do Ensino, Ciência e Tecnologia do Estado de Mato Grosso do Sul), em parceria com a  Capes (Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, vai investir mais R$ 16,8 milhões para a concessão de bolsas a pós-graduandos de Mato Grosso do Sul.

Os recursos são do Programa Rede de Pesquisa e Desenvolvimento da Região Centro-Oeste. Do montante, cerca de 40% é referente a contrapartida da Fundect com recursos do Governo do Estado. O termo de cooperação foi assinado nesta quinta-feira, 27, na sede da Capes, em Brasília (DF), pela presidente da Capes, Denise Pires de Carvalho, pelo diretor-presidente da Fundect, Márcio de Araújo Pereira, e pelo diretor-científico da Fundect, Nalvo Franco.

O Programa Rede de Pesquisa e Desenvolvimento da Região Centro-Oeste tem o objetivo de apoiar a formação de recursos humanos em pesquisa e desenvolvimento de inovações sustentáveis nos eixos da bioeconomia, biotecnologia e biodiversidade, conduzidos por Programas de Pós-Graduação (PPGs) das instituições de ensino localizadas na região Centro-Oeste.

No caso de Mato Grosso do Sul, a Fundect aprovou os quatro projetos apresentados (limite máximo por fundação estadual de amparo, de acordo com o programa da Capes), e os recursos serão divididos igualmente por quatro instituições de ensino:

• Universidade Estadual de Mato Grosso do Sul (UEMS);
• Universidade Federal da Grande Dourados (UFGD);
• Universidade Federal de Mato Grosso do Sul (UFMS);
• Universidade Católica Dom Bosco (UCDB).

Segundo o diretor-presidente da Fundect, um dos objetivos da iniciativa é reduzir possíveis assimetrias no sistema nacional de pós-graduação.

“Esse é o maior acordo assinado pela Fundect, um total de R$ 16,8 milhões. Todo o recurso é originário do Edital CAPES 20/2023 PDPG Centro-Oeste, que envolveu quatro grandes projetos de PPGs. Deste valor, R$ 11,8 milhões serão em bolsas de mestrado, doutorado e pós-doutorado pagos pela CAPES e R$ 5 milhões do Governo de MS, por meio da Fundect, para custeio e fortalecimento dos PPGs. A articulação do nosso sistema de ensino, ciência, tecnologia e inovação permitiu tamanha captação de recursos. Assim seguimos acreditando e investindo no potencial da pesquisa de Mato Grosso por meio da formação de recursos humanos altamente qualificados”, destaca Pereira.

Comunicação Fundect